OpenAI prueba la función Skills en ChatGPT, similar a la de Claude, para mejorar tareas específicas
OpenAI prueba una nueva función llamada "Skills" en ChatGPT, que permitirá realizar tareas específicas y mejorar la interacción con la inteligencia artificial.
OpenAI está probando una nueva función llamada «Skills» en ChatGPT, similar a la característica que ofrece Claude, también conocida como Skills. Hasta ahora, ChatGPT ha soportado GPTs, modelos diseñados mediante ingeniería de prompts para atender necesidades específicas. Por su parte, Claude Skills se basa en instrucciones organizadas en carpetas que enseñan habilidades, flujos de trabajo y conocimientos especializados. Por ejemplo, Claude cuenta con un plugin de habilidad para diseño de interfaces, que mejora la comprensión del sistema durante el desarrollo de código para aplicaciones web.
Según Anthropic, las Skills son comandos basados en carpetas que instruyen a la IA para realizar tareas concretas, y se espera que GPT implemente próximamente una función similar, también llamada Skills. En la plataforma de ChatGPT, estas habilidades se denominarán «hazelnuts» y se podrán activar mediante comandos slash, incluyendo un editor de Skills y una opción para convertir GPTs personalizados en habilidades específicas.
Aún no hay una fecha exacta para el inicio de su despliegue, pero todo indica que la implementación podría comenzar en enero de 2026. Además, OpenAI ha confirmado trabajos en nuevos modelos como GPT-5.1, GPT-5.1 Reasoning y GPT-5.1 Pro, cuya principal mejora será el manejo del distress emocional y la capacidad de codificación continua durante horas sin interrupciones.
Por otro lado, la compañía ha negado los rumores sobre la inclusión de anuncios en los planes de pago de ChatGPT. En cuanto a incidentes tecnológicos, el servicio de ChatGPT sufrió una caída global que provocó la desaparición de conversaciones para la ciudadanía usuaria, afectando la experiencia en todo el mundo. Además, OpenAI ha subrayado que un fallo en la gestión de identidades (IAM) no solo representa un problema de TI, sino que tiene repercusiones en toda la estructura empresarial, destacando la importancia de contar con estrategias escalables para la gestión de identidades digitales.